Saison 2 : Les conditions de travail

« Baby foot et massage, les seules réponses à la qualité de vie au travail ? 🙂 A l’heure des chief happiness officer, chez LG Béton, on s’est tourné vers nos richesses humaines pour trouver les réponses du « bien vivre au travail » : depuis deux semaines, nous avons des référents qualités de vie au travail. Ils sont 23, 23 volontaires dont le rôle est pris très au sérieux. Le/la référent(e) QVT est le relais pour le « bien vivre au travail  => en toute sécurité, dans les bonnes conditions psychologiques et physiques.

Concrètement :

·        Il/Elle est autorisé(e) à interpeller les personnes lorsque les collaborateurs ne portent pas les EPI

·        Il/Elle a un rôle d’alerte : ils/elles peuvent nous remonter toute observation autour des conditions de travail des collaborateurs.

·        Il/Elle est animateur au quotidien de la séance de « réveil musculaire » pour son groupe

Nos référents QVT s’engagent pour un an et ont tous signés une charte d’engagement.

Et parce qu’on aime le concret et faire avancer ces sujets essentiels, ils sont rentrés dans leur rôle immédiatement avec le mise en place du réveil musculaire : formés par notre ostéo, Thibaud Revers (du réseau #reflexostéo), ils/elles ont animé cette semaine le premier réveil musculaire. »

 

Comments are closed.